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Reform des Arbeitszeitgesetzes: Der Referentenentwurf liegt vor – was jetzt wirklich geplant ist

Der Referentenentwurf zur Änderung des Arbeitszeitgesetzes konkretisiert die geplante Reform: Die elektronische Arbeitszeiterfassung soll gesetzlich geregelt werden, während eine wöchentliche statt tägliche Arbeitszeitgrenze nur über Tarifverträge möglich sein soll.

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